MSME সেক্টর এবং তাদের প্রভাব দ্বারা সম্মুখীন প্রধান চ্যালেঞ্জ

অর্থনীতি, রপ্তানি এবং কর্মসংস্থান সৃষ্টিতে তাদের উল্লেখযোগ্য অবদানের কারণে ক্ষুদ্র, ক্ষুদ্র ও মাঝারি উদ্যোগ (MSMEs) ভারতীয় অর্থনীতির স্তম্ভ হিসাবে বিবেচিত হয়। এই খাতগুলির ব্যবসাগুলি দেশে তৈরি বেশিরভাগ চাকরির জন্য দায়ী এবং অর্থনৈতিক প্রবৃদ্ধিতে উল্লেখযোগ্য অবদান রাখে।

বিগত কয়েক বছরে ভারতে MSME বৃদ্ধি অসাধারণ হয়েছে, এবং এর বৃদ্ধির সম্ভাবনা প্রচুর। যাইহোক, তাদের সম্ভাবনা থাকা সত্ত্বেও, এই ব্যবসাগুলি চ্যালেঞ্জের সম্মুখীন হয়।

MSME সেক্টর চ্যালেঞ্জ

নিম্নোক্ত কয়েকটি প্রাথমিক চ্যালেঞ্জের মুখোমুখি MSMEs যা তাদের বৃদ্ধির সম্ভাবনাকে প্রভাবিত করে।

1. আর্থিক সমস্যা

ভারতে MSMEs অর্থের অভাবের কারণে অনেক চ্যালেঞ্জের সম্মুখীন হয়। বেশিরভাগ MSME মালিকরা গ্রামীণ এবং শিক্ষা-বঞ্চিত এলাকা থেকে এসেছেন এবং সরকারী সুবিধার বিষয়ে তাদের অজ্ঞতা তাদের বিশেষ আর্থিক সুবিধা সম্পর্কে অজ্ঞাত করে তোলে। তাদের অসাবধানতা তাদের খারাপ আর্থিক সিদ্ধান্ত নিতে পরিচালিত করে, যার ফলে আর্থিক অসুবিধা হয়।

অধিকন্তু, ভারতে MSME সংস্থাগুলি সাধারণত তাদের বৃহত্তর প্রতিপক্ষের তুলনায় কম ঋণযোগ্য। যেহেতু MSME-এর কাছে জামানত হিসাবে আত্মসমর্পণ করার মতো কোনও সম্পদ নেই, তাই ঋণদাতারা বিশ্লেষণ করতে পারে না বা জানতে পারে না যে তারা পুনরায় করতে পারবে কিনাpay তাদের ঋণ।

2. দক্ষতা

যেহেতু ভারতীয় এমএসএমইগুলি অনানুষ্ঠানিক কর্মীদের উপর প্রচুরভাবে নির্ভর করে যারা প্রায়শই কম বেতন পায় এবং উত্পাদনশীলতা বাড়ানোর জন্য প্রয়োজনীয় প্রযুক্তিগত দক্ষতার অভাব থাকে, তাই ভারতীয় MSMEগুলি অন্যান্য দেশে তাদের প্রতিপক্ষের তুলনায় অনেক পিছিয়ে রয়েছে। দীর্ঘমেয়াদে, এটি ছোট সংস্থাগুলির বৃদ্ধির সম্ভাবনাকে প্রভাবিত করে যাতে তারা সীমিত দক্ষতা এবং দক্ষতার প্রয়োজন হয় এমন চাকরি গ্রহণ করে।

3. মার্কেটিং এবং ম্যানেজারিয়াল-সম্পর্কিত চ্যালেঞ্জ

উদ্যোক্তা, ব্যবস্থাপক এবং বিপণন দক্ষতার অনুপস্থিতির কারণে MSME বৃদ্ধি একটি উল্লেখযোগ্য বাধা হয়ে দাঁড়িয়েছে। বিক্রয় বাড়ানো এবং নতুন গ্রাহক অর্জনের জন্য সঠিক বিপণন কৌশল প্রয়োজন। অতিরিক্তভাবে, এমএসএমইগুলি অকার্যকর বিপণন কৌশল, বাজার বিশ্লেষণের অভাব এবং ভারতে লক্ষ্য শ্রোতাদের সনাক্তকরণ সম্পর্কিত চ্যালেঞ্জগুলির মুখোমুখি হয়। এইভাবে, পেশাদারিত্ব এবং কাঠামোগত ব্যবস্থাপনার অভাবের কারণে MSMEs প্রতিযোগিতা করতে পারে না।

তদুপরি, শিক্ষার অভাব, বাজারের প্রবণতা, ভোক্তাদের পছন্দ এবং উন্নত প্রযুক্তি সম্পর্কে জ্ঞান এই সেক্টরের বিকাশকে বাধাগ্রস্ত করেছে।

4. প্রযুক্তি একটি প্রাথমিক প্রতিরোধক রয়ে গেছে

দক্ষতা এবং সচেতনতার অভাবের কারণে, বেশিরভাগ ব্যবসাই সর্বশেষ প্রযুক্তিগত উন্নয়নগুলি মিস করে। তাদের ব্যবসা বাড়াতে, এমএসএমইগুলিকে প্রযুক্তির পরিবর্তনশীল প্রবণতার সাথে তাল মিলিয়ে চলতে হবে।

5. শ্রম-সম্পর্কিত চ্যালেঞ্জ

একটি সফল উৎপাদন প্রতিষ্ঠান দক্ষ শ্রমের উপর নির্ভর করে। দক্ষ কর্মী এবং শ্রম আইন মেনে চলার বিষয়ে MSME-তে অনেক অসঙ্গতি বিদ্যমান। সাশ্রয়ী মূল্যের দক্ষ শ্রমের অভাব এমএসএমইগুলির সমস্যাকে আরও বাড়িয়ে তোলে৷

এমএসএমই সংস্থাগুলি যখন অনেক চ্যালেঞ্জের মুখোমুখি হয়, সরকার এই সেক্টরটিকে আরও প্রতিযোগিতামূলক করার চেষ্টা করে। সরকারী ও বেসরকারী খাতগুলি আরও প্রতিযোগিতামূলক পণ্য বিকাশের চেষ্টা করার সময় তহবিল ব্যয়ে ধীরে ধীরে হ্রাস পাচ্ছে।